XL 1200 + px
LG 992 + px
MD 768 + px
SM 576 + px
XS - 576 px
Бухгалтерские и налоговые услуги
для малого и среднего бизнеса, для организаций и
индивидуальных предпринимателей.
ул. Куйбышева, д. 50, корп. А, оф. 402

Ведение участка «Заработная плата», кадровое делопроизводство

Мы предлагаем комплексные услуги по удаленному ведению кадрового делопроизводства, а также оказываем услуги ведения учета заработной платы работников компании. Правильный контроль над своевременным кадровым учетом позволяет руководителю принимать более объективные решения и, как следствие, повысить эффективность своего предприятия.

Вас может заинтересовать кадровое делопроизводство и учет заработной платы работников если:

  1. Вы оформили ИП, самостоятельно ведете налоговый учет, но вам требуются наемные работники и, соответственно, ведение кадрового учета и заработной платы;
  2. Вы хотите минимизировать штат бухгалтерии в вашей фирме, поэтому готовы переложить часть ответственности и воспользоваться услугами удаленного ведения кадрового делопроизводства;
  3. Ваша бухгалтерия недостаточно профессиональна в вопросах кадрового делопроизводства.

В чем задача ведения участка «заработная плата» и кадрового делопроизводства?

Ведение кадрового делопроизводстваНезаменимая функция деятельности любой компании или индивидуального предпринимателя заключается в организации труда, трудовых отношений в коллективе, ведению кадрового делопроизводства и документооборота по учету заработной платы. Все эти вопросы должны решаться согласно существующей нормативной базе.

К примеру, прием сотрудника сопровождается оформлением соответствующих кадровых документов (издаются приказы, вносятся записи в трудовую книжку, подписываются трудовые договора и т. д.), они же часто претерпевают некоторые изменения. Ведение участка «Заработная плата» — это лишь один из пунктов перечня наших услуг. Помимо прочего, необходима сдача отчетности по заработной плате в соответствующие контролирующие органы.

Специалисты АКК «БИЗНЕС-ПАРТНЕР» всегда в курсе всех нормативных актов в вопросах ведения кадрового делопроизводства. Это дает гарантию для наших клиентов, что ведение кадрового учета и заработной платы силами наших экспертов – это всегда безупречно выполняемая работа без нареканий от контролирующих органов.

Помните, что ненадлежащий учет заработной платы в ООО или ИП, может привести к трудовым спорам. Удаленное ведение кадрового делопроизводства от «БИЗНЕС-ПАРТНЕР» поможет избежать этой и многих других неприятностей.

Что включено в услуги по ведению кадрового делопроизводства:

  • Подготовка организационной документации для оформления приема на работу;
  • Штатное расписание;
  • Заполнение трудовых книг;
  • Табель учета рабочих часов персонала;
  • Графики отпусков;
  • Оформление и выдача справок с места работы;
  • Оформление больничных;
  • Подготовка первичной документации ведения кадрового учета;
  • Подготовка документов на увольнение;
  • Оформление трудовых договоров;
  • Консультирование по вопросам кадровой политики компании и учету заработной платы;
  • и многие другие связанные с кадровым делопроизводством документы.

Ведение учета заработной платы включает в себя:

  • Расчет заработной платы;
  • Табель учета рабочего времени;
  • Начисление пособия по временной нетрудоспособности;
  • Расчет за неиспользованный отпуск;
  • Расчетные листы;
  • Расчетно-платежные ведомости;
  • Расчет налогов, уплачиваемых работником и работодателем;
  • Подготовка и сдача отчетов в Пенсионный фонд и налоговую инспекцию.

Преимущества ведения удаленного учета заработной платы в «БИЗНЕС-ПАРТНЕР»

Мы подготовим все требуемые кадровые документы, произведем начисления по заработной плате сотрудников, а также подготовим и отправим все необходимые отчеты в соответствующие органы.

Учет заработной платы, ее начисление и выплаты, мы ведем через систему 1С ЗУП, вам же не придется оплачивать лицензию данной программы и проводить ее обновление.

Наша компания гарантирует своевременную обработку всей поступающей информации по ведению учета заработной платы в организации.

Стоимость услуг по ведению кадрового делопроизводства и учета заработной платы определяется исходя из бесплатного аудита документации фирмы.

Получить дополнительную информацию и задать интересующие вас вопросы вы можете по контактному телефону: +7 (342) 207-66-55.

Передавая нам учет кадров, вы можете быть уверены в том, что все необходимые кадровые документы будут оформлены качественно и своевременно!

Задавайте вопросы на bisness_partner59@mail.ru

© 2019 ООО "БИЗНЕС-ПАРТНЕР"   Политика конфиденциальности